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![保存期間の過ぎたマイナンバーの処分方法](https://www.komoda-law.jp/wp-content/themes/grits_theme/images/shared_blog_logo.png)
2019.04.15 Komoda Law Office News企業関連社会保険手続き
事業者は、法令に定められた保存期間を経過したときは、マイナンバーを出来るだけ速やかに復元できない方法で廃棄また...
![マイナンバーの安全管理の進め方](https://www.komoda-law.jp/wp-content/themes/grits_theme/images/shared_blog_logo.png)
2019.04.15 Komoda Law Office News企業関連社会保険手続き
事業者はまず、情報漏えいなどを防止するために、マイナンバーや特定個人情報を含むファイルを扱う情報システム、機器...
![マイナンバーを安全に管理するためには](https://www.komoda-law.jp/wp-content/themes/grits_theme/images/shared_blog_logo.png)
2019.04.15 Komoda Law Office News企業関連社会保険手続き
平成28年1月から社会保障、税、災害対策の3分野で行政機関への提出書類にマイナンバーの記載が必要となり、本格始...
![従業員を解雇するための4つの条件](https://www.komoda-law.jp/wp-content/themes/grits_theme/images/shared_blog_logo.png)
2019.04.15 Komoda Law Office News企業関連社会保険手続き
従業員を解雇するためには、①解雇に正当な理由がある、②就業規則に定められた「解雇の事由」に該当している、③解雇...
![退職決定後の各種保険手続き](https://www.komoda-law.jp/wp-content/themes/grits_theme/images/shared_blog_logo.png)
2019.04.15 Komoda Law Office News企業関連社会保険手続き
今回は、従業員が退職する場合の社会保険・雇用保険の手続きについてご説明します。 まず、社会保険の手続きですが、...