Komoda Law Office News

2016.09.09

6 就業規則の絶対的記載事項

就業規則の絶対的記載事項は以下の3つになります。

(1)始業及び終業の時刻、休憩時間(長さ、与え方)、休日(日数、与え方)、休暇、

(2)賃金の決定、計算方法、支払方法、支払時期、昇給に関する事項

(3)退職に関する事項(任意退職、定年、解雇の事由等)

 

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